Опыт работы: от 3 лет. Организация бесперебойной работы магазина Участие в подборе персонала Руководство персоналом Обучение продавцов, организация и контроль их работы в торговом зале Заказ и приемка товара Контроль ... Интересная и перспективная работа. Дружный коллектив. Возможность профессионального и карьерного роста. Скидки на продукцию в нашей сети магазинов. Бесплатное питание. Оплачиваемый отпуск и другие ...
JCat, сервис размещения объявленийвсе вакансии
Свежая
5 часов
job-63.ru
з/п не указана
Директор
Самара
По тех. вопросам, дотация на питание, соц. пакет, доставка, здравпункт
ДСК 1, ОООвсе вакансии
Свежая
6 часов
zarplata.ru
40 000 – 60 000 ₽
Руководитель отдела продаж
Челябинск
Опыт работы: от 3 до 5 лет. 1. Техника продаж. Опыт личных продаж. 2. Разбираться в инструментах продвижения(реклама) Отличия и преимущества. 3. Опыт управления командой(отделом продаж) 4. ... 1. Руководить отделом продаж. 2. Выполнять поставленные задачи перед отделом. 3. Определять стратегию продаж и способы достижения. 4. Ставить планы, задачи и контролировать исполнение. 5. Поиск и ... Пройденные курсы, тренинги, работа в сфере продажи недвижимости будет являться преимуществом. Наличие прав кат. В и легкового автомобиля обязательное условие Испытательный срок 3 мес.
Просто-рвсе вакансии
Свежая
6 часов
zarplata.ru
з/п не указана
Руководитель службы по взаимодействию с торговыми сетями
Новосибирск
Опыт работы: от 3 до 5 лет.
Группа компаний "Новосибхолод"все вакансии
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), на дому
На дому
Куровское
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), на дому
На дому
Хабаровск
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), удалённая работа
На дому
Новосокольники
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), удалённая работа
На дому
Электроугли
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), на дому
На дому
Сергиев Посад
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...
Свежая
вчера
talents.yandex.ru
з/п не указана
Руководитель отдела персонала (HR), на дому
На дому
Избербаш
Опыт работы: от 3 лет. Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, ... Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация ...